La Question

Leader européen des services multitechniques dans les domaines de l’énergie et des communications, SPIE vient de dévoiler ses perspectives d’embauche. Et c’est en Occitanie qu’elles (…)

Créée en 1936, la coopérative agricole et agroalimentaire Euralis est l’une des plus anciennes et des plus grandes de France. Parmi les 5200 collaborateurs, un sur cinq travaille en (…)

Bertran Brasselet a 26 ans. Au terme de sa formation en alternance chez Edencolor, il bascule en CDI, entre dans la foulée au capital de la société et espère prochainement prendre la (…)

Il y a aujourd’hui plus d’offres de contrat en alternance que de candidats. Une situation qui favorise les négociations de salaires. Le point dans le BTP, un secteur rompu à (…)

Avec 5000 collaborateurs répartis en Occitanie, Orange dispose déjà d’une forte implantation locale. Le groupe poursuit tranquillement son (…)

Si le marché du travail est favorable aux candidats à l’alternance, la recherche de contrat requiert de la préparation, de la rigueur et parfois de l’audace. Le point avec une (…)

La taille et l’organisation de l’entreprise d’accueil influence-t-elle la façon d’apprendre ? Certainement, mais comment ? Le regard d’un ex-alternant qui a multiplié les expériences. (…)

La démarche est inédite ! Elle prend la forme d’une campagne de communication et d’un site Internet qui invitent les candidats à postuler auprès de trois restaurants éphémères (…)

Pour attirer et fidéliser ses futurs talents dans un contexte très concurrentiel, Miléade mise sur une expérience professionnelle valorisante, riche et formatrice. Le point avec son (…)

Le rythme de l’alternance peut-il impacter la réussite ou même sa faisabilité ? L’avis de l’expert Raphaël Chabrier, DRH du groupe Daher.
Comment se porte l’alternance chez Daher ? (…)