50%

C’est la proportion de directeurs administratifs et financiers et de leaders financiers qui déclarent chercher à recruter activement, selon le dernier baromètre Michael Page. Prioritairement sur des fonctions de contrôle.

Sept sociétés françaises sur dix estiment cependant difficile de recruter par elles-mêmes de nouveaux talents financiers.

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Source : https://www.toulemploi.fr/article15524,15524