Prism’emploi Occitanie et France Travail Occitanie ont signé, le 26 novembre dernier, un accord régional destiné à intensifier leur collaboration autour du retour à l’emploi et du développement des compétences. Ce nouveau cadre s’inscrit dans la continuité de l’accord de 2021, qui avait déjà renforcé les synergies entre les deux réseaux pour mieux accompagner les demandeurs d’emploi.
Dans un marché du travail en pleine transformation, marqué par l’évolution des métiers et l’allongement des carrières, les deux partenaires veulent affiner leurs actions auprès des publics les plus exposés au chômage : jeunes peu qualifiés, demandeurs de longue durée, seniors, personnes en situation de handicap ou bénéficiaires du RSA. « En mutualisant nos solutions et en ciblant nos efforts sur les métiers en tension, nous renforçons notre action commune pour faciliter l’accès à l’emploi, en particulier pour les publics qui en sont les plus éloignés », souligne Karine Meininger, la directrice régionale de France Travail.
L’accord prévoit notamment de renforcer les synergies territoriales, de mieux faire connaître les services de recrutement de France Travail auprès des agences d’intérim, et de sécuriser les parcours professionnels des salariés intérimaires. Une ambition partagée par Prism’emploi Occitanie : « Cet accord illustre la volonté commune d’unir nos forces pour soutenir les entreprises dans leurs recrutements, tout en facilitant l’accès à l’emploi des publics les plus vulnérables », indique son président, Matthieu Ourliac, convaincu que cette coopération constitue « un véritable levier d’inclusion durable ».