C’est le nombre de personnes que le Crédit Agricole Toulouse 31 souhaite recruter en 2023. « 90% des postes seront créés dans nos agences de proximité, soit une centaine répartie sur l’ensemble de la Haute-Garonne, et les recrutements seront très majoritairement réalisés sur des postes d’attachés et conseillers de clientèle pour les marchés des particuliers et des professionnels », précise Clotilde Portal Ramière, chargée de communication du CA Toulouse 31. « Nous recherchons des diplômés Bac +2 à Bac +5 animés par la relation client et prêts à accompagner et conseiller nos clients dans la réalisation de tous leurs projets. » Des postes ouverts aux personnes en situation de handicap.
La banque coopérative poursuit le déploiement de son projet sociétal au service des citoyens haut-garonnais. Il s’articule autour de trois priorités : le climat, la cohésion sociale et les transitions agricole et agroalimentaire.
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