« L’Occitanie fait partie des deux seules régions où les effectifs progressent sur trois mois, avec la Normandie, et figure parmi celles dont l’emploi baisse le moins en un an », rapporte l’Urssaf. Au premier trimestre 2026, l’emploi salarié privé se maintient en effet dans la région (+0,1 %), alors qu’il reste stable à l’échelle nationale. Sur un an, le recul demeure limité à 0,1 %, soit 2160 postes supprimés.
Cette résistance s’appuie en grande partie sur le tertiaire hors intérim, dont les effectifs restent stables. L’hébergement restauration continue notamment de créer des emplois (+1,1 % sur un an, soit 1260 postes supplémentaires), tandis que les activités juridiques, de conseil et d’ingénierie demeurent orientées à la hausse. L’intérim repart également (+1 % sur trois mois et +0,4 % sur un an), signe d’une activité économique qui continue de générer des besoins de main-d’œuvre.
La Haute-Garonne reste dynamique
L’industrie régionale affiche également une meilleure tenue qu’au niveau national. Les effectifs se stabilisent, portés notamment par la fabrication de matériels de transport ainsi que par les activités liées à l’énergie, à l’eau et au traitement des déchets. À l’inverse, la construction poursuit son repli, avec une baisse de 0,6 % sur le trimestre et de 2 % sur un an, représentant 2670 emplois détruits.
Les disparités territoriales demeurent toutefois marquées. La Haute-Garonne continue de créer des emplois, aussi bien sur trois mois que sur un an, confirmant le dynamisme de l’aire toulousaine. À l’inverse, le Tarn et l’Aude enregistrent les plus fortes dégradations de leurs effectifs salariés. Malgré ce contexte contrasté, la masse salariale versée par les entreprises progresse de 1,8 % sur un an, sous l’effet d’une hausse du salaire moyen par tête (+1,9 %), qui demeure supérieure à l’évolution de l’inflation.
Ingrid Lemelle
Sur la photo : Le secteur de l’hébergement restauration a créé plus d’un millier d’emplois en un an en Occitanie. DR.