Entreprises, seniors ou institutions, vous avez une expérience à faire partager, des idées à valoriser dans le domaine de l’emploi des seniors ? Alors candidatez aux « Trophées de l’emploi durable ».
Cette initiative du R.E.D (Réseau d’Emploi Durable) vise à saluer et à rendre visibles ceux qui « font le pari de miser sur les talents des seniors, de les recruter, de mettre en place la transmission des savoirs via des tandems intergénérationnels démontrant ainsi que le senior est l’avenir du junior ! ».
Pour cette première édition, cinq prix seront remis lors d’une soirée organisée le 8 décembre prochain au Cirque La Grainerie à Balma :
[|Le Trophée du senior « 2ème carrière en entreprise », récompensera un senior ayant réalisé un tournant important de carrière en entreprise
« Le Trophée du senior entrepreneur » récompensera le dynamisme d’un senior qui s’est lancé dans un nouveau challenge
« Le Trophée de l’entreprise pour l’emploi senior » récompensera l’innovation et l’exemplarité d’une entreprise qui oeuvre pour l’emploi senior
« Le Trophée de l’institution pour l’emploi senior » récompensera l’innovation et l’exemplarité d’une institution oeuvrant pour l’emploi senior
Et enfin « Le Trophée Intergénérationnel » distinguera une entreprise, une institution et/ou des salariés ayant mis en place une initiative d’emploi intergénérationnel (junior-senior) dans le cadre de la transmission de savoirs, d’associations de compétences.
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Dossier de candidature téléchargeable sur
www.emploidurable.fr
Date limite de réception des dossiers le 15 octobre 2011